FERMETURE TEMPORAIRE DE DISNEYLAND® PARIS

Compte tenu de la situation sanitaire actuelle en Europe, notre Destination n’ouvrira pas le 13 février prochain, comme annoncé précédemment.

Si les conditions le permettent, nous rouvrirons Disneyland Paris le 2 avril 2021.

Nous sommes impatients de pouvoir vous accueillir à nouveau lors de notre réouverture.

Restez informés en vous rendant régulièrement sur ce site. Vous pouvez également nous suivre sur nos réseaux sociaux :  

Nous vous remercions de votre fidélité et de votre compréhension pendant cette période difficile. 

Dernière actualisation : [18/01/2021 16h00] 

TEMPORARY CLOSURE OF DISNEYLAND® PARIS

Due to the prevailing conditions in Europe, our Destination will not reopen on February 13 as initially planned.

If conditions permit, we will reopen Disneyland Paris on April 2, 2021.

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We thank you for your continued loyalty and understanding during this difficult period. 

Last Update : [01/18/2021 16:00 PM] 

 

Classements Universum 2020 : Disneyland Paris parmi les employeurs favoris !

Chiffres clés

Découvrez les classements 2020 de Disneyland Paris auprès des profils étudiants et expérimentés selon Universum, institut de sondage spécialisé dans la marque employeur

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Disneyland® Paris maintient son positionnement dans le palmarès des employeurs favoris !   

Chaque année, Universum interroge des milliers d’étudiants, futurs collaborateurs et professionnels issus de différentes écoles et domaines d’activité, afin d’établir le classement des employeurs préférés de ces derniers. 

  • Pour la quatrième année consécutive, Disneyland Paris maintient son positionnement dans le TOP 5 des employeurs qui font rêver les étudiants issus des filières BAC+2/3, à la 4ème place du classement. 
  • Chez les salariés expérimentés issus des mêmes filières BAC+2/3, Disneyland Paris reste dans le TOP 10 en se positionnant à la 9ème place. 
  • Une nouvelle fois depuis quatre ans, notre Destination fait partie du TOP 10 des employeurs les plus attractifs pour les étudiants en écoles de Commerce (10ème position) et du TOP 30 pour les salariés expérimentés dans le même domaine (26ème place).
  • Enfin, pour la première fois cette année, Disneyland Paris intègre le classement des employeurs les plus attractifs auprès des profils IT (36ème pour les étudiants et 24ème pour les expérimentés).

Parmi les principaux critères d’attractivité de Disneyland Paris, les étudiants des filières BAC+2/3 soulignent l’ambiance de travail agréable, le respect des salariés ainsi qu’un environnement professionnel créatif et dynamique. Concernant ce troisième critère, les étudiants en Commerce mettent davantage l’accent sur les managers qui les aident à se développer.  

Les expérimentés des filières BAC+2/3 mettent également en avant l’ambiance de travail agréable, le respect des salariés et l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle. Les professionnels dans le domaine du Commerce font ressortir le développement professionnel grâce au management.

Disneyland® Paris, bien plus qu’une destination touristique, un employeur unique 

En tant qu’entreprise citoyenne, nous croyons que les défis se relèvent et se gagnent en équipe !

Disneyland Paris doit son succès à la rencontre et au développement de 17 000 talents, nommés Cast Members. Pour faire vivre la magie de notre Destination, nous pouvons compter sur l’engagement et l’expertise de cette communauté composée de 124 nationalités, parlant 20 langues et exerçant pas moins de 500 métiers différents. 

Notre succès est également le fruit d’un héritage, d’une histoire et de valeurs fortes – l’excellence, le rêve, la diversité – qui guident aujourd’hui notre développement et notre politique de Ressources Humaines. Partie intégrante de notre culture d’entreprise, plusieurs piliers constituent cette politique tels que la Mission Handicap, l’égalité homme-femme, La diversité et l’inclusion, les actions citoyennes et environnementales, l’emploi des jeunes et des séniors ainsi que l’évolution professionnelle. 

Au quotidien, ce sont des hommes et des femmes aux parcours et compétences divers qui contribuent à faire de notre entreprise un lieu de travail unique. C’est pourquoi, notre Destination est soucieuse d’offrir à ses Cast Members les conditions de travail les plus favorables à leur épanouissement professionnel, en garantissant par exemple une flexibilité optimale grâce au télétravail pour les professions ne nécessitant pas une intervention sur site. 

En savoir plus sur la Différence Disney