FERMETURE TEMPORAIRE DE DISNEYLAND® PARIS

Compte tenu de la situation sanitaire actuelle en Europe, notre Destination n’ouvrira pas le 13 février prochain, comme annoncé précédemment.

Si les conditions le permettent, nous rouvrirons Disneyland Paris le 2 avril 2021.

Nous sommes impatients de pouvoir vous accueillir à nouveau lors de notre réouverture.

Restez informés en vous rendant régulièrement sur ce site. Vous pouvez également nous suivre sur nos réseaux sociaux :  

Nous vous remercions de votre fidélité et de votre compréhension pendant cette période difficile. 

Dernière actualisation : [18/01/2021 16h00] 

TEMPORARY CLOSURE OF DISNEYLAND® PARIS

Due to the prevailing conditions in Europe, our Destination will not reopen on February 13 as initially planned.

If conditions permit, we will reopen Disneyland Paris on April 2, 2021.

Please check back on this website for regular updates. You can also follow us on our Social Media:  

We thank you for your continued loyalty and understanding during this difficult period. 

Last Update : [01/18/2021 16:00 PM] 

 

Chargé(e) de Ressources Humaines F/H

Type de contrat

Contrat durée déterminée (CDD)

Contrat à durée indéterminée (CDI)

Diplôme

MASTER 2, DESS, DEA, Grandes Ecoles, Bac+5

Temps hebdomadaire

35 heures

Votre mission

Disneyland® Paris n’est pas une entreprise comme les autres : la politique RH est volontairement orientée vers le développement et le bien-être au travail de chacun de nos 15 000 Cast Members. Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines d'un domaine métier, vous assurez la gestion et le suivi administratif des équipes de Disneyland Paris et vous contribuez ainsi à les faire évoluer !

Votre rôle : conseiller les managers et leurs équipes en leur apportant des solutions en matière de développement RH, de droit disciplinaire, de mobilité ou de dispositifs de formation.

Vous assistez également les chefs d’établissement dans la préparation et l’animation des Institutions Représentatives du Personnel (DP, CHSCT…) dans un contexte social exigeant et vous veillez à l'application de la législation sociale dans les domaines des conditions de travail, d'hygiène et sécurité qui sont au cœur des valeurs de Disneyland Paris.

Pour mener à bien toutes ces missions, vous faites appel à vos qualités d'écoute, d'analyse et de synthèse… et à votre très bon relationnel avec tous les interlocuteurs.  

Les qualités requises

  • Idéalement issu(e) d’une formation Bac + 5 en RH / Ecole de commerce / Droit
  • Expérience de 5 ans dans une fonction similaire
  • Anglais professionnel exigé

 

Vos clés d'excellence

  • A l’écoute Pour répondre aux attentes de chacun

  • Adaptable A un environnement complexe, des sujets variés

  • Réactif(ve) Pour transmettre l’information et adapter les solutions

  • Rigoureux(se) Pour des résultats rapides et fiables

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