FERMETURE TEMPORAIRE DE DISNEYLAND® PARIS

Compte tenu de la situation sanitaire actuelle en Europe, notre Destination n’ouvrira pas le 13 février prochain, comme annoncé précédemment.

Si les conditions le permettent, nous rouvrirons Disneyland Paris le 2 avril 2021.

Nous sommes impatients de pouvoir vous accueillir à nouveau lors de notre réouverture.

Restez informés en vous rendant régulièrement sur ce site. Vous pouvez également nous suivre sur nos réseaux sociaux :  

Nous vous remercions de votre fidélité et de votre compréhension pendant cette période difficile. 

Dernière actualisation : [18/01/2021 16h00] 

TEMPORARY CLOSURE OF DISNEYLAND® PARIS

Due to the prevailing conditions in Europe, our Destination will not reopen on February 13 as initially planned.

If conditions permit, we will reopen Disneyland Paris on April 2, 2021.

Please check back on this website for regular updates. You can also follow us on our Social Media:  

We thank you for your continued loyalty and understanding during this difficult period. 

Last Update : [01/18/2021 16:00 PM] 

 

Vous allez
faire des
merveilles

Rejoignez-nous et relevez des défis passionnants!

Stratégie • audit

Les équipes “Stratégie et Audit”, proposent et mettent en œuvre la stratégie de croissance de Disneyland® Paris, la première destination touristique d’Europe, afin de satisfaire les attentes de ses 15 millions de visiteurs annuels. Découvrez les défis passionnants qu’offrent ces carrières.

  • Etape 1

    Nos métiers

    Je prends connaissance des différents métiers correspondant à mon expertise. Je découvre les actualités et me renseigne sur l’entreprise.

    Les offres

    Je consulte les offres d’emploi. Je sélectionne celles qui correspondent à mes compétences et à ce que je recherche.

  • Etape 2

    Ma candidature

    Je postule en déposant ma candidature complète (CV et lettre de motivation). Ma candidature est étudiée par un chargé de recrutement. Je reçois une réponse sous 15 jours maximum.

    Ma sélection

    Ma candidature est sélectionnée pour un entretien téléphonique qui déterminera les prochaines étapes.
    Suivant l’étude de ma candidature, je suis invité(e) à passer des entretiens avec les chargés de recrutement et les managers.

  • Etape 3

    La proposition

    Ma candidature est sélectionnée.
    Si mon profil correspond au poste, je reçois une proposition d’embauche.
    Sinon, il est conservé dans le vivier pour un prochain poste.

    Mon intégration

    Je remplis les formalités et je signe mon contrat.
    Je reçois les informations de mon programme d’intégration.